ЧАСТО ЗАДАВАЕМЫ ВОПРОСЫ О НАЙМЕ УЧИТЕЛЕЙ

Dux набирает учителей по всем предметам и языкам. В настоящее время большинство наших учителей работают в детских садах, начальных и средних школах. Мы также набираем преподавателей для языковых центров. У нас также есть учителя для международных школ, которые преподают множество различных предметов.

Dux Recruitment предлагает образовательным учреждениям высококвалифицированных преподавателей, выбор которых был основан на том, чтобы иметь возможность предоставлять Вашим учащимся обучение по высочайшим стандартам качества. Наша сеть квалифицированных преподавателей способна выполнять все необходимые должностные обязанности, обеспечивая формирование прочных отношений с нашими партнерами.

Dux-это образовательная компания с более чем 20 - летним опытом работы в сфере образования. Именно поэтому мы проводим дополнительное обучение и сертификацию наших квалифицированных и опытных преподавателей. Наши преподаватели проходят обучение в Dux по преподаванию английского языка для начинающих, курсам Cambridge YLE, курсам Trinity GESE, Фонетике, Чтению, Речи, Аудированию, Письму и английской грамматике. Преподаватели, которых вы нанимаете, также обучены основам метода Монтессори.

Учителя, предоставляемые Dux, проходят надлежащий отбор, и их рекомендации проверяются, чтобы убедиться, что они являются самыми лучшими кандидатами для вашей школы. Мы обращаемся к предыдущим работодателям, чтобы убедиться в этом. Если предоставленный нами кандидат не устроит вас мы заменим его другим бесплатно.

И наконец, Dux взимает только 10% комиссионных с годовой зарплаты кандидата, которого вы нанимаете. Другие агентства берут в среднем 15-20%.

Напишите на электронную почту info@duxrec.com ваш запрос, мы вышлем вам список кандидатов и вводные видео для вас.

Как правило, работодатель, несет ответственность за покрытие расходов на медицинское обследование вашего учителя, если требуется. В некоторых странах требуется медицинское обследование до прибытия учителя в страну, и в этом случае учитель покрывает медицинские расходы самостоятельно.

Да, вы можете расторгнуть контракт с уведомлением за 1 неделю, если учитель не пройдет испытательный срок или пробный урок, но это может варьироваться в зависимости от трудового законодательства каждой страны. Если учитель уже прошел испытательный срок, то требуется уведомление об увольнении за 1 месяц, но это также зависит от конкретного контракта каждой школы.

Платежи производятся на местный банковский счет вашего учителя в начале или в конце каждого календарного месяца в зависимости от контракта. Точный процесс определяется системой начисления заработной платы, которую использует ваша школа или языковой центр.

Да, в зависимости от позиции, на которую вы нанимаете кандидата. Это уникальный контракт и зависит от соглашения между вами и учителем.

Конечно, у Dux имеются учителя как на полный, так и на неполный рабочий день.

Dux Recruitment стремится выбрать наиболее подходящего кандидата в соответствии с вашими предпочтениями. Наши учителя проходят надлежащий отбор, и их рекомендации проверяются, чтобы убедиться, что они являются самыми лучшими кандидатами для вашей школы. Мы обращаемся к предыдущим работодателям, чтобы убедиться в этом. Тем не менее, если ваш учитель нарушит какие-либо условия, прописанные в контракте, контракт может быть расторгнут.

Dux предоставляет дополнительную поддержку с момента заключения контракта между вами и педагогом. Если им потребуется помощь, касающаяся их должностных обязанностей, они могут связаться с Dux, и мы поможем им бесплатно.

Вы можете нанять учителей по всем предметам, при условии, что учитель соответствует вашим предпочтениям, требованиям иммиграции и разрешения на работу для этой должности.

Учителя обычно остаются за пределами школы и находят себе жилье самостоятельно. Однако есть ряд школ, которые готовы предоставлять жилье своим новым сотрудникам.

Все зависит от соглашений между учителем и школой, прописанных в контракте. Одни школы компенсируют расходы на перелет, другие — нет.

Это будет зависеть от внутреннего регламента вашей школы. Большинство школ и языковых центров практикуют испытательный срок для новых учителей, однако решение об испытательном сроке остается за вашей школой и положениями прописанными в контракте.

Наши преподаватели являются квалифицированными специалистами. Они могут адаптироваться под вашу учебную программу, а также предоставить свою. Мы предоставляем 120 часовой, аккредитованный на международном уровне онлайн-курс TEFL/TESOL (Accreditat) и практический курс для преподавателей, упомянутый выше в пункте 2. Мы также гарантируем, что наши кандидаты имеют необходимую квалификацию для вашей школы, включая степень бакалавра и другие соответствующие квалификации.

Помимо обучения и сертификации, предоставляемых Dux, всех наших преподавателей поддерживает координатор Dux, до и после их прибытия в вашу страну. Координатор отвечает за процесс получения визы, использование транспорта, поиск жилья и жизни за границей. Это гарантирует, что обо всех учителях Dux будут заботиться на работе и за ее пределами, чтобы они могли быть полностью эффективными для вашей школы.

Учителям рекомендуется иметь как можно больше собственных учебных материалов (в зависимости от их роли), поскольку это принесет пользу всем вовлеченным сторонам. Однако школы не должны ожидать, что учителя будут тратить собственные средства для приобретения каких-либо дорогостоящих предметов для учебных целей. Школы должны предоставить все необходимое оборудование учителю для успешного проведения занятий.

Dux обсуждает это в процессе выбора кандидата. Хотя, бегло разговаривать на местном языке и не является строгим требованием, мы не станем ставить учителя на ту должность, на которой, по нашему мнению, он не сможет выполнять свои обязанности профессионально и эффективно. У вас также будет возможность проверить его языковые навыки в ходе интервью!